我能否同时享受老公与儿子的抚恤金待遇？

能否同时享受抚恤金待遇需视具体情况而定。分析说明：从法律角度看，抚恤金的发放是基于职工因工死亡这一事实，依据《工伤保险条例》的相关规定执行。如果老公和儿子都因工伤死亡，且遗属符合领取供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金的条件，那么遗属可以同时享受这两份待遇。供养亲属抚恤金是按月发放给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属，其标准为配偶每月40%，其他亲属每人每月30%。提醒：若遗属在申领抚恤金过程中遇到阻碍，或抚恤金发放出现不公，表明问题比较严重，应及时寻求法律专业人士的帮助。
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具体操作如下：1.行政途径：遗属需准备相关证明材料，如死者身份证明、工伤认定决定书、亲属关系证明等，向当地社会保险行政部门或工伤保险经办机构提出申请。行政部门或经办机构将依法审核申请材料，并在规定时间内作出是否发放抚恤金的决定。2.司法途径：遗属需向人民法院提起诉讼，并提交相关证据材料。法院将依法受理案件，并组织庭审。在庭审过程中，双方将进行举证、质证和辩论。法院将根据查明的事实和法律规定，作出是否支持遗属诉讼请求的判决。如果遗属胜诉，法院将判令相关部门或单位发放抚恤金。请注意，在处理抚恤金待遇问题时，遗属应充分了解相关法律法规和政策规定，确保自己的合法权益得到充分保障。
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处理方式分析：从法律角度讲，处理抚恤金待遇问题的常见方式主要有两种：一是通过行政途径解决，即向当地社会保险行政部门或工伤保险经办机构提出申请，要求其按照规定发放抚恤金；二是通过司法途径解决，即向人民法院提起诉讼，维护自己的合法权益。选择建议：如果问题较为简单，且遗属对相关规定有较为清晰的认识，可以选择行政途径解决；如果问题较为复杂，或遗属对相关规定不够了解，建议选择司法途径解决，以获得更为公正、权威的裁决。