身份证65年的情况，退休工龄计算方法是什么？

档案与身份证年龄不符，退休工龄按档案最先记载时间算。分析：在办理退休手续时，若个人档案中的出生年月与身份证上的不一致，通常会以档案中最早形成材料所记载的出生年月为准来计算退休年龄和工龄。这是为了确保信息的准确性和历史的一致性。提醒：当发现档案与身份证年龄差异导致退休工龄计算受影响，且差异较大时，应及时咨询专业法律人士或社保机构，以明确解决方案。
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具体操作：1.若申请更正档案材料，需准备相关证明材料（如出生证明、户口本等），向所在单位或档案管理部门提出申请，经审核后由相关部门进行更正。2.若无法更正档案材料，则在办理退休手续时，需向社保机构提供个人档案和身份证等材料，由社保机构依据档案最先记载的时间确定退休年龄和工龄。3.在整个过程中，应保留好所有相关材料的复印件和办理过程中的书面记录，以备不时之需。同时，可咨询专业法律人士或社保机构工作人员，确保操作合法合规。
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处理方式：从法律角度看，处理此类问题的方式主要有两种：一是申请更正档案材料，确保档案与身份证信息一致；二是若无法更正，则依据相关政策规定，以档案最先记载的时间为准办理退休手续。选择方式：若差异较小且对退休工龄影响不大，可选择保留现状；若差异较大，影响退休待遇，则应积极申请更正档案材料。