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在求职时要求我们应聘者提交安置费,已经交了怎么办

吴亮律师2025-07-13湖州市律师

已交安置费需分析具体情况。依据《劳动法》等,企业不应要求应聘者交安置费,此行为可能违法。不及时处理可能导致财产损失或权益受侵害。
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常见处理方式为协商退款或投诉。若企业同意退款,可签订协议并监督执行;若不同意,可向劳动监察部门投诉,维护自身权益。
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已交安置费应处理。首先尝试与企业协商退款,明确退款金额和期限;若协商无果,向劳动监察大队投诉,提供交费证据;必要时寻求法律援助,起诉企业违规收费。

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