暑假工一天10小时正常吗

暑假工一天工作10小时不正常。根据《关于非全日制用工若干问题的意见》，非全日制工作时间一般不超过4小时日，全日制则不超过8小时日。超时工作违反劳动法，可能导致健康受损、权益被侵。
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暑假工10小时不正常。应对方式：1. 与雇主协商，调整至合理工时；2. 若协商不成，要求按法律规定支付加班费；3. 雇主拒绝改正，收集证据向劳动监察举报，维护自身权益。
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暑假工工作时间问题，常见处理方式是先与雇主沟通调整工时，或要求支付加班费。若沟通无果，可向劳动监察部门投诉。选择方式时，应考虑个人权益保护与实际情况。